Главная » Прокуратура Клинцовского района

Внесены изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации, предусматривающую уголовную ответственность за невыплату заработной платы


6 марта 2011 года   Версия для печати

Внесены изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации, предусматривающую уголовную ответственность за невыплату заработной платы

С 07 января 2011 года вступил в силу Федеральный закон от 23.12.2010 N 382-ФЗ "О внесении изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации", которым внесены существенные изменения в ст. 145.1 УК РФ, предусматривающую уголовную ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.

Так, в отличие от предыдущей редакции ст. 145.1 УК РФ, добавлена принципиально новая норма, предусматривающая уголовную ответственность за частичную невыплату свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, под чем понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.

Кроме того, внесенными изменениями ст. 145.1 УК РФ дополнена формулировкой «полная невыплата», а также «выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда». Расширен круг субъектов, подлежащих привлечению к уголовной ответственности за совершение рассматриваемого преступления: добавлены руководитель филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации.

Так, если заработная плата работника организации в месяц составляет 30 тысяч рублей, а его работодатель ежемесячно в течение трех месяцев выплачивает ему по 12 – 13 тысяч рублей, действия последнего образуют состав преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 145.1 УК РФ.

В случае, если следственным органом будет установлено, что ежемесячно в течение двух месяцев работодатель организации выплачивает своему работнику заработную плату ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, действия данного руководителя необходимо квалифицировать по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ.

Работодатель, в результате действий которого по невыплате заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат наступили тяжкие последствия, подлежит привлечению к уголовной ответственности по ч. 3 ст. 145.1 УК РФ.

Для сравнения следует указать, что ст. 145.1 УК РФ, в ее предыдущей редакции, предусматривала уголовную ответственность работодателя только за невыплату заработной платы свыше двух месяцев.

Указанными изменениями законодатель повысил ответственность за совершение рассматриваемого преступления более широкого круга лиц, расширив круг деяний, квалифицируемых по ст. 145.1 УК РФ. Тем самым, охвачены более широкий круг случаев уклонения руководителей соответствующих организаций от ответственности за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.


Заместитель прокурора Клинцовского района
советник юстиции В.Н. Дорохин




RSS


  ФОТОАЛЬБОМ

Автор: letmix
Петропавловский собор
все фотографии »


Читать klintsyru в Твиттере

Добавить Клинцы  на Яндекс

Добавитьт Клинцы на Google